Nous sommes fiers de vous annoncer l’ouverture de plus de 200 postes en apprentissage, essentiellement en CAP et BP, à pourvoir dans nos salons Provalliance, toutes enseignes confondues (Franck Provost, Jean Louis David, Saint Algue…) et sur tout le territoire.
Bien entendu, nous maintenons cette année le succès de nos actions exclusivement dédiées aux jeunes, à savoir :
• Une demi-journée d’intégration organisée à Paris (suivie en visio pour nos équipes présentes en région) ;
• Le programme « Avenir Jeunes Provalliance » développé par nos académies de formation (6 journées de formation techniques et développement personnel, réparties sur 2 ans) ;
• Un coffret complet d’excellente qualité (travaillé en lien avec Bleu Libellule, entreprise du Groupe) : pour nos élèves de CAP 1ère année ;
• Un livret « alternant » pour chaque jeune et un livret « tuteur » pour les encadrants, afin de suivre précisément les évolutions et les avancées de chaque apprenti ;
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